Travailleurs de moins de 18 ans - Travaux dangereux

Les collectivités ou établissements publics peuvent être amenées à recruter des personnes de moins de 18 ans. Les conditions d’emploi de cette catégorie de personnel sont cadrées notamment en ce qui concerne la limite d’âge, les durées de travail et de repos.

Par ailleurs, le Code du travail prévoit une interdiction d'employer des travailleurs de moins de 18 ans à certaines catégories de travaux les exposant à des risques pour leur santé physique et/ou mentale. Toutefois, certaines dérogations sont envisageables.

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Fiche Travailleurs de moins de 18 ans
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Modèle de délibération - dérogation travaux dangereux - travailleur mineur
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