L'employeur peut, sous certaines conditions, verser aux élèves ou aux étudiants en stage en entreprise, une compensation financière appelée gratification minimale.
Le montant minimal de la gratification d'un stagiaire est réévalué au 1erjanvier 2024 et passe de 4,05 euros de l'heure à 4,35 euros de l’heure (soit 15% du plafond journalier de la sécurité sociale).
Consulter la fiche relative à la gratification des stagiaires de l’enseignement