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Santé au travail

Présentation du service

L’équipe pluridisciplinaire du Pôle Santé au travail conseille et assiste les autorités territoriales en matière de santé (physique et mentale) et de sécurité au travail.

Prévention des risques professionnels :

  • conseil en matière de prévention des risques professionnels (visites des lieux de travail, propositions de mesures de prévention et de protection adaptées) ;
  • accompagnement dans la réalisation du Document Unique ;
  • accompagnement sur la thématique des Risques Psycho-Sociaux et l'organisation au travail ;
  • sensibilisations : reunions d'information pratique et théorique sur différentes thématiques, diffusion de documents...

Médecine préventive :

  • suivi de l’état de santé des agents au travail (visites médicales) ;
  • intervention sur le milieu professionnel
  • participation aux reunions internes à la collectivité (CHSCT...)
  • conseil, sensibilisation,
  • aménagement de poste...

Handicap :

  • information et conseil en matière de maintien dans l’emploi et d’insertion des personnes en situation de handicap ;
  • évaluation, étude de la situation dans le cadre du travail, préconisation d’études spécifiques ;
  • propositions de solutions, d’aménagements adaptés ;
  • accompagnement et sensibilisation sur le handicap ;
  • aide au montage des demandes de financement auprès du FIPHFP.

Secrétariat du Comité Médical départemental :

  • avis sur les questions médicales soulevées par l’admission des candidats aux emplois publics, l’octroi et le renouvellement des congés de maladie et la réintégration à l’issue de ces congés.

Secrétariat de la Commission de Réforme :

  • avis sur la réalité des infirmités invoquées, la preuve de leur imputabilité au service, les conséquences et le taux d’invalidité qu’elles entraînent ou l’incapacité permanente à l’exercice des fonctions.

Assurance statutaire :

  • souscription et gestion pour le compte des collectivités d’un contrat d’assurance couvrant les risques statutaires de leurs agents.